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Wir sind mehr als nur ein Arbeitgeber

Wir sorgen für Lebensqualität und...



... machen Arbeit attraktiv:


Unser wichtigster Erfolgsfaktor sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Neben einem attraktiven Arbeitsumfeld, in dem sich unsere Mitarbeiter gerne identifizieren und auf das sie stolz sind, genießen sie umfangreiche Sozial- und Sonderleistungen wie z. B. 

  • Bezahlung nach Tarif
  • Gleitzeit
  • Deputate
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Förderung privater Altersvorsorge
  • „Weihnachtsgeld“
  • Parkplatz vor Ort

... bleiben in Bewegung:


Kontinuierliche Weiterbildung ist für uns die Grundlage für persönlichen und beruflichen Erfolg. Daher ist uns die fachliche und persönliche Förderung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ein besonderes Anliegen. Zudem hat die Ausbildung unseres eigenen Fachkräftenachwuchses bei uns Tradition.

... setzen uns Ziele:


Offenheit und Transparenz prägen das kollegiale Miteinander bei der SWK. Flache Hierarchien lassen jedem Mitarbeiter Raum, aktiv an der Weiterentwicklung des Unternehmens mitzuarbeiten und Ideen einzubringen.

... gestalten Zukunft:


Unsere Kunden begleiten wir mit unseren Produkten und Dienstleistungen durch ihren Alltag und in die Zukunft. Dazu stehen unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern moderne Arbeitsplätze und Prozesse zur Verfügung.


Hinweis: Aus Gründen der Lesbarkeit verwenden wir bei Personenbezeichnungen in Fließtexten die männliche Form. Nichtsdestoweniger beziehen sich die Angaben auf Angehörige aller drei Geschlechter (männlich/weiblich/divers).




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Anerkennung Landkreis Kelheim (PDF - 2 MB)

Ihre Ansprechpartnerin

Stadtwerke Kelheim Martina Bretl Referentin Personalmanagement
Martina Bretl
Referentin Personalmanagement

Tel 09441 5032-120
Fax 09441 5032-199

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